Il miglioramento incrementale non è più sufficiente per aiutare le organizzazioni ad affrontare la complessità, l'incertezza e l'instabilità del mondo di oggi. Nel libro scoprirete la scienza del cambiamento che insegna ad aziende e istituzioni ad adattarsi rapidamente di fronte a una nuova situazione. Perfetto per manager, dirigenti e leader di aziende di ogni tipo e dimensione, questo testo rappresenta una risorsa preziosa per ottenere risultati rapidi, sostenibili e completi. In Change scoprirete: perché, di fronte a una complessità e a un'incertezza sempre maggiori, le strategie delle organizzazioni per affrontare i pericoli e sfruttare le opportunità sono messe a dura prova; soluzioni, basate sull'evidenza e immediatamente attuabili, per affrontare la resistenza al cambiamento; casi di studio e storie di successo di organizzazioni che hanno saputo inglobare la capacità di cambiare rapidamente nel loro DNA; un approccio universale per migliorare in modo significativo i risultati dei vari progetti di cambiamento, stimolando la leadership diffusa.	 
			
    
    
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Change. Come trasformare imprese e organizzazioni in tempi instabili
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		| Titolo | Change. Come trasformare imprese e organizzazioni in tempi instabili | 
| Autori | John P. Kotter, Vanessa Akhtar, Gaurav Gupta | 
| Traduttore | A. Martino | 
| Collana | Azienda moderna, 928 | 
| Editore | Franco Angeli | 
| Formato |  Libro: Copertina morbida | 
| Pagine | 170 | 
| Pubblicazione | 11/2022 | 
| ISBN | 9788835136194 | 
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