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Vincere la paura in azienda. Perché nelle organizzazioni di successo le cose accadono

Vincere la paura in azienda. Perché nelle organizzazioni di successo le cose accadono
titolo Vincere la paura in azienda. Perché nelle organizzazioni di successo le cose accadono
autore
argomento Economia e management Affari e gestione (management)
collana Crescita professionale
editore TECNICHE NUOVE
formato Libro: Copertina morbida
pagine 175
pubblicazione 02/2019
ISBN 9788848138536
 
15,90
 
Disponibile normalmente in 48h
Nonostante si taccia la parola "paura", è innegabile che il sentimento viva nei processi aziendali e che abbia la forza di fermare i lavori, generando conflitti e insuccessi. L'autore afferma che la paura in azienda è silenziosamente presente, ed è possibile misurarla attraverso i suoi segnali: riunioni inconcludenti, procedimenti eccessivamente burocratizzati, il nascondersi dietro luoghi comuni come "ho sempre fatto così, non mi compete...". Al contrario, le aziende dove il livello di paura è basso, o comunque controllato, sono organizzazioni di successo. Quindi occorre comprenderla, riconoscerla, modularla per trasformarla in paura positiva, in quella spinta che permette che le cose accadano. Tutte le storie di successo, se lette nella giusta ottica, ci confermano questa tesi. Sergio Casella, autore di La morale aziendale, mostra nel libro i modelli organizzativi e i comportamentali che un leader e il management di una azienda dovrebbero adottare per fare sì che il livello di coinvolgimento e responsabilizzazione del personale cresca trasformando la paura, da elemento negativo e immobilizzante, a una forte fonte di motivazione e accettazione delle sfide.
 

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