Maggioli Editore: Professionisti & Imprese

Un'opera che illustra sinteticamente, ma in modo esauriente, la disciplina civilistica e fiscale delle organizzazioni non profit, proponendosi, quindi, come una guida completa per tutti coloro che vogliono operare nel settore o che vogliono capire quali sono e come funzionano le organizzazioni non profit oggi previste dall'ordinamento italiano. Partendo dal quadro legislativo attuale di tali organizzazioni - che tiene conto del D. Lgs. 26 marzo 2010, n. 59, attuativo della Direttiva 2006/123/CE, relativa ai servizi nel mercato interno (c.d. "Direttiva Servizi") - si passa poi ad esaminare distintamente: quelle previste dal Codice Civile; le Onlus; le organizzazioni di volontariato; le associazioni di promozione sociale; le associazioni sportive dilettantistiche; le cooperative sociali; le imprese sociali; le società cooperative a mutualità prevalente. Lo stile della trattazione è molto operativo, pur senza tralasciare approfondimenti dedicati agli aspetti civilistici (costituzione e struttura, capacità giuridica), a quelli fiscali e a quelli attinenti alle attività che gli enti non profit possono svolgere, spesso derivanti da norme di diritto amministrativo. Non mancano, infine, i necessari riferimenti alla legislazione regionale di attuazione.

Il volume si compone di tre parti. Le prime due parti costituiscono una guida allo svolgimento dell'incarico in ambito civile e penale: il procedimento di iscrizione all'Albo, la nomina, gli adempimenti e le operazioni di consulenza tecnica, il verbale e la relazione, le responsabilità e le sanzioni. La terza parte, dedicata alla liquidazione dei compensi, commenta le disposizioni del Testo unico delle spese di giustizia. Vengono inoltre affrontati gli aspetti pratici dell'attività in campo civile e penale attraverso l'illustrazione dell'attuazione pratica di una consulenza tecnica in sede civile e di una per il pubblico ministero, nonché di una perizia in sede penale. Completa l'opera il CD allegato, che raccoglie le formule più frequentemente utilizzate e la rassegna della normativa e della giurisprudenza più significativa, oltre ad un pratico programma per il calcolo della parcella. Questa terza edizione è stata ampliata ed aggiornata con una trattazione più approfondita in merito a: le modifiche al C.p.c., fra cui quelle riferite alla consulenza tecnica (artt. 191 e 195 C.p.c., art. 23 disp. Att. C.p.c.); le disposizioni in materia di privacy di cui alle "Linee guida in materia di trattamento di dati personali da parte dei consulenti tecnici e dei periti ausiliari del giudice e del pubblico ministero"; importanti approfondimenti in materia di Consulenza Tecnica Preventiva ai fini della composizione della lite e di cui all'art. 696 bis C.p.c., che vede coinvolto il CTU nominato anche in veste di conciliatore.

Il volume si propone come strumento di analisi delle problematiche connaturate a due eventi "traumatici" - seppur di origine opposta fra loro - nella vita di una società, con particolare riguardo agli sviluppi ed alle conseguenze, anche di ordine processuale, che ne discendono. Nella prima parte viene esaminato l'istituto del recesso del socio di Spa ed Srl, con gli opportuni risvolti fiscali. La seconda parte è incentrata sull'esclusione del socio di società di persone, di cooperative e di Srl. A conclusione, una corposa sezione di formule e schemi di atti, riportati anche sull'allegato Cd rom per consentirne la compilazione personalizzata e la stampa. La trattazione, sebbene approfondita e condotta alla luce dei più recenti orientamenti dottrinali e giurisprudenziali, conserva comunque un taglio eminentemente pratico-operativo che ne agevola la consultazione. Questa seconda edizione - ampliata con nuove disamine dedicate alla registrazione contabile delle operazioni di liquidazione della quota del receduto ed alla tassazione del reddito delle società e dei soci - tiene conto delle modifiche introdotte dalla Legge 18 giugno 2009 n. 69 in materia di processo civile e rito societario, nonché delle novità in tema di revisione legale dei conti, di cui al D.lgs. 27 gennaio 2010 n. 39.

Il rapporto contrattuale che intercorre tra il socio e la cooperativa di lavoro è uno degli argomenti giuslavoristici più dibattuti degli ultimi anni, oggetto di ripetuti interventi legislativi e regolamentari, che hanno cercato di disciplinarne il contenuto, a volte facendo emergere taluni aspetti, a volte altri. Proprio in assenza di uniformità legislativa, i giudici di merito e di legittimità e, da ultimo, la Corte Costituzionale con ben due sentenze in meno di due anni, hanno cercato di interpretare gli aspetti controversi del rapporto, compreso quello relativo alla competenza sotto il profilo processuale. Il testo, dopo aver esposto la disciplina delle diverse tipologie di cooperativa di lavoro, analizza dettagliatamente ogni aspetto del rapporto socio-cooperativa, prestando particolare attenzione a quegli istituti, come ad esempio il ristorno, che ne caratterizzano l'aspetto più tipico, e che realizzano concretamente il "rapporto mutualistico", che è l'essenza del contratto. Questa edizione - oltre ad alcune integrazioni a seguito di recenti pronunce giurisprudenziali - riporta alcuni nuovi paragrafi in tema di cooperative di detenuti, di D.U.R.C. (con gli ultimi chiarimenti ministeriali) e di applicabilità dei benefici contributivi di cui alla legge n. 407/90. La trattazione è aggiornata con le ultime risposte ministeriali ad interpelli, fra cui quella di ammissibilità dei rapporti di collaborazione coordinata e continuativa nel settore dell'assistenza domiciliare e ospedalieriera.

Aggiornato con la Finanziaria 2010, questo manuale consente al professionista di svolgere agevolmente il suo lavoro grazie anche al supporto del software su Cd-Rom, che: provvede al riparto di imposte e tasse; stampa i modelli ministeriali per la dichiarazione di successione, per il versamento delle imposte e per le volture catastali; gestisce un archivio delle pratiche trattate.

Il volume - giunto alla sua ventinovesima edizione - è un'accurata guida di taglio pratico, che fornisce un approfondito commento ai vari adempimenti della dichiarazione di successione e della voltura catastale. La trattazione, che prende in esame anche questioni particolari e casistiche pratiche maggiormente frequenti, è corredata da numerosi richiami e riferimenti normativi e arricchita da esempi, modelli, schemi e figure. Valore aggiunto all'opera è conferito dall'allegato Cd-Rom contenente un software operativo, semplice e di utilizzo intuitivo, in grado di gestire l'archivio delle pratiche successorie, provvedere al riparto di imposte e tasse, compilare e stampare: Modello 4 per la Dichiarazione di successione, appena modificato dall'Agenzia delle entrate; Modello F23 per il versamento dei relativi tributi; Prospetto di liquidazione delle imposte, attualmente in uso sul sito dell'Agenzia delle entrate.

Il volume è rivolto principalmente a quei professionisti (Dottori Commercialisti, Ragionieri, Avvocati) che abitualmente assistono i contribuenti dinanzi alle Commissioni tributarie, ma può anche essere di ausilio al Management aziendale ed agli Organi tributari, a Ingegneri finanziari nonché agli studenti di scienze economiche, giurisprudenza, scienze politiche, quale compendio di taluni programmi comuni. I primi capitoli descrivono da un punto di vista tributario le fattispecie di operazioni straordinarie che possono dar vita a operazioni elusive, le operazioni elusive per l'Amministrazione e in generale gli aspetti giuridico-generali. Nei capitoli successivi vengono affrontate - in modo semi-accademico e con esempi concreti (con ricorso a modelli economici, matematici, probabilistici, statistici) - quelle che sono le ragioni economiche che possono essere considerate valide in senso stretto al fine di contrastare l'Amministrazione Finanziaria, qualora la stessa disconosca la validità di talune operazioni straordinarie. Il fenomeno dell'elusione fiscale coinvolge in maniera sempre più spiccata i responsabili di management e le loro scelte: uno degli obiettivi del testo è appunto quello di supportare i dirigenti aziendali nell'assunzione di decisioni economicamente ottimali, atte a non incorrere in ambito tributario - in una delle varie tipologie elusive, passibili di sanzione da parte dell'Amministrazione Finanziaria.

Il settore delle cooperative edilizie opera in un ambiente caratterizzato da grande disomogeneità legislativa, con un continuo susseguirsi di provvedimenti raramente fra di loro coordinati e quasi sempre frutto di iniziative estemporanee o adottate sotto la pressione di eventi particolari (l'emergenza casa, l'emergenza sfratti ecc.): nasce così l'esigenza di affrontare il fenomeno analizzandone gli aspetti giuridici, contabili, fiscali e agevolativi, senza tralasciarne alcuno e garantendo - allo stesso tempo - un taglio operativo utile per rendere il "soggetto" cooperativa edilizia strumento di facile accesso. Particolare risalto si è voluto dare all'aspetto contabile, soffermandosi sulla predisposizione del piano dei conti, strumento indispensabile che spesso, proprio per la peculiarità del settore, costituisce un elemento difficile da predisporre. Completa ed arricchisce il testo un CD-ROM contenente una Check-list per la redazione/modifica degli statuti delle cooperative, nonché alcuni schemi di statuti e di regolamento interno. Questa seconda edizione tiene conto delle modifiche all'art. 2511 c.c. - introdotte dalla Legge n. 99/2009 (legge sullo sviluppo economico) - in tema di iscrizione all'Albo delle cooperative, nonché delle ultime novità sulla disciplina IVA per le cooperative. Requisiti minimi hardware e software: Sistema operativo Windows 98 o successivi; Browser Internet; Programma in grado di editare documenti in formato RTF (es. Microsoft Word).

Il testo illustra i tratti principali relativi all.imposizione diretta sui dividendi ed alla cessione di partecipazioni societarie, a seguito delle prime applicazioni pratiche delle modifiche apportate alla disciplina nel corso del 2009. In particolare, ci si sofferma sul regime previsto per i soggetti che adottano gli IAS/IFRS e sulla ritenuta dell'1,375% sugli utili corrisposti a società residenti in Stati o territori appartenenti all'Unione Europea. La trattazione è improntata alla praticità operativa, grazie anche all'ausilio di schemi, esempi e tabelle riepilogative, che conferiscono ulteriore chiarezza ed efficacia all'esposizione. Sull'allegato Cd-Rom è presente una raccolta della più significativa normativa, giurisprudenza e prassi di riferimento.

Il volume è una raccolta di oltre 60 formule, esempi e modelli - disposti in ordine alfabetico per argomento e agevolmente rintracciabili grazie alla rubrica laterale - dedicati alle più frequenti operazioni straordinarie a cui viene dato corso durante la vita di una società: Affitto d'azienda; Cessione d'azienda e di ramo d'azienda; Conferimenti; Fusione; Liquidazione; Scissione; Trasformazione. Le formule ed i modelli sono riportati anche sull'allegato Cd-Rom per consentirne la compilazione personalizzata e la stampa. Requisiti hardware e software: Sistema operativo Windows 98 o successivi; Browser Internet; Programma in grado di editare documenti in formato RTF (es. Microsoft Word).

La pubblicazione riporta l'Accordo 20 febbraio 2010, in vigore dal 1 gennaio 2010 al 30 aprile 2013, sia per la parte normativa che per quella retributiva, coordinato redazionalmente con il CCNL del 19 luglio 2003 per i dipendenti da aziende del settore turismo (alberghi, pubblici esercizi, imprese di viaggi e turismo, complessi turistico ricettivi dell'aria aperta e vettori e servizi per la mobilità: porti ed approdi turistici e rifugi alpini) delle Associazioni datoriali Federalberghi - Fipe - Fiavet - Faita - Federreti). Le parti in corsivo e neretto sono quelle relative all'Accordo 20 febbraio 2010 coordinate ed innestate nel corpo del precedente CCNL del 19 luglio 2003 (aggiornato con il protocollo interconfederale del 22 gennaio 2009, con l'accordo 12 giugno 2008, nonché con l'accordo di rinnovo del CCNL del 27 luglio 2007), dal quale sono state eliminate e/o sostituite le parti ormai abolite. La pubblicazione è arricchita dalle annotazioni dell'autore ad alcuni articoli del CCNL, relative agli aspetti normativi, retributivi, amministrativi, giurisprudenziali, contributivi e fiscali che attengono a tale peculiare categoria di rapporti di lavoro e che sono state evidenziate con un riquadro di fondo. Sono state inoltre riportate le aliquote contributive dell'Inps che attengono al settore Turismo dal 1991 ad oggi (per impiegati, operai, dirigenti, viaggiatori e piazzisti e apprendisti), nonché le aliquote Irpef e le detrazioni vigenti.

Il testo affronta con taglio pratico e operativo tutte le situazioni che possono comportare assenze dal luogo di lavoro, analizzate dal punto di vista delle problematiche che emergono nell'ambito del rapporto di lavoro e degli aspetti previdenziali ad esso connaturati. La trattazione offre una disamina puntuale e dettagliata di tutte le più varie casistiche che possono verificarsi, supportandole con numerosi riferimenti normativi e di prassi amministrativa, nonché con esempi, schemi e tabelle riepilogative che facilitano la consultazione, rendendo il volume uno strumento ideale non soltanto per i professionisti e gli addetti ai lavori, ma anche per chiunque fosse interessato ad approfondire la materia.